都邦福分推进工作作风建设 开展员工“百日学习”

      福建保险网讯 为全面推动公司工作作风建设，营造“修己安人，践行尽责”的企业文化氛围，都邦保险福建分公司工作作风建设领导小组决定在分公司本部及各三、四级机构开展员工专业知识“百日学习”的工作。
      据悉，本次员工专业知识“百日学习”的形式丰富多样，主要有三种：邮件每日学、主题视频培训和业务技能传帮带。其中，形式一“邮件每日学”，要求从6月7日起在每个工作日早晨以邮件形式作相关专业知识普及学习（每周一为车险承保专题、周二为财产险专题、周三为意健险专题、周四为客户服务专题、周五《嘟嘟和你聊汽车》），并且分公司工作作风建设领导小组要求该学习邮件由各部门负责人指定本部门人员特约撰稿，部门负责人为第一审核人。形式二“主题视频培训”，要求从6月中旬开始，每月不少于两场，各部门根据当前工作需要提出的专项培训，由该部门提出培训需求，由人事行政部安排时间并调试设备。形式三“业务技能传帮带”，要求从六月开始实行，由各部门、各机构自行组织、安排。
      此外，都邦保险福建分公司工作作风建设小组将对以上各种形式的培训进行效果跟踪，同时组织参训对象针对不同培训内容进行考试，考试题库由人事行政部组织相关管理部门完成。考试成绩将作为员工考评的重要依据，与员工的薪酬、定级挂钩。(鲍怡红)